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河北资讯网:邢矿集团创新驱动为转型发展蓄力
发布时间:2019-1-23       来源:资讯中心       发布部门:mobile.365-838.com       【关闭窗口】 
 
 

稿件来源:河北资讯网

邢矿集团创新驱动为转型发展蓄力

mobile.365-838.com邢矿集团实施创新驱动发展战略,全力点燃创新“引擎”,不断加大创新力度,通过在生产经营、体制机制中各方面的创新,加大生产效率效益,提高管理水平,加快实现经济发展方式从数量型向质量效益型转变,助推企业健康发展,为企业的转型发展加油蓄力。

该集团加速集聚创新人才,通过加快人才队伍、职工创新工作室建设,为企业提供了发展原动力。充分发挥各专业首席专家、中青年拔尖人才和职工创新工作室的优势,针对制约发展的不同问题开展有侧重地创新活动,其中首席专家主要围绕制约发展的瓶颈问题、拔尖人才围绕如何提升专业管理水平、职工创新工作室围绕安全生产实际难题积极进行研究攻关。工程企业建立“马柏龙创新工作室”,重点攻关降水施工、BIM技术研究与运用,收到了显著效果。中煤四处机械分企业建立职工创新工作室,专门制定了相应的奖励政策,鼓励职工积极参与各个专业、各个岗位的科技创新和革新改造,有效激发了职工的积极性、主动性和创造性。同时,启动员工素质提升工程,制订《后备人员管理办法》。建立“请进来、送出去”人才培养模式。以技师学院为平台,举办营销实战、资本运作、财务管理、再就业等各项培训7次,累计培训517人次。选派50名优秀领导干部、业务骨干,联合浙江大学举办综合素质提升培训班,取得良好效果。

该集团坚持依靠创新驱动发展,瞄准影响企业长远发展的重大技术课题,积极与各大专业院校、科研机构合作,推广新技术新工艺应用,加快科研成果的转化,抢占关键技术的战略制高点。并在节支降耗、工艺改进、系统优化等方面,推动全员创新,进一步激发科技创新活力,靠技术创新提高企业核心竞争力。沿空留巷继续发挥优势,老母坡全年完成留巷2544米,多回收资源2.8万吨,增加收益2300万元。金谷煤业顺利完成沿空留巷实验,确定了9+10#煤层沿空留巷的可能性。天津电源“双草酸硼酸锂中试技术开发”项目,通过天津市科技中心成果评价,达到行业先进水平;成功开发“高能量密度磷酸铁锂动力电池”“三元高电压动力电池”“军工专业电解液”等新产品,实现量产供应;工程企业试用BIM技术,新型快拆铝合金模板等新工艺投入使用,施工质量、速度得到提升。

该集团大力度创新绩效考核体系,强化业绩导向,发挥考核风向标、指挥棒、推进器作用。对企业整体绩效考核体系进行改革再创新,加大浮动部分的考核兑现力度,并加大收入、利润、风险控制等重要指标考核权重,突出核心、兼顾综合。同时。加大所属单位工资总额调控考核力度,下放二级单位包括领导班子的内部薪酬激励分配权,创新二级单位薪酬考核分配,推行“经营责任风险金制度”,打破平均主义,让业绩说话,充分调动各级管理人员积极性。金兴塑料分企业收缩膜产品远销海外,产销量首次突破万吨,收入增长率达18.26%;油脂分企业重点实施差异化薪酬、用人机制改革,生产经营取得可喜变化,完成销售收入2亿元,同比增加4811万元,增长率达32.67%

(康笑芃)

 
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